At Manningham Medical Centre, you can find all the data about Codul Muncii 2011 Concediu Medical. We have collected data about general practitioners, medical and surgical specialists, dental, pharmacy and more. Please see the links below for the information you need.


Codul Muncii Adnotat - Titlul III - Capitolul - 3 - Concediile

    https://www.codulmuncii.ro/titlul_3/capitolul_3_1.html
    Art. 145 . [durata concediului de odihna] (1) Durata minima a concediului de odihna anual este de 20 de zile lucratoare. (2) Durata efectiva a concediului de odihna anual se stabileste in contractul individual de munca, cu respectarea legii si a contractelor colective de …

Codul muncii, Legea nr. 53/2003 republicata 2011. Codul muncii ...

    http://www.dreptonline.ro/legislatie/codul_muncii.php
    (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii. Lege nr. 97/2015 Republicata in temeiul art. V din Legea nr. 40/2011 pentru modificarea si completarea Legii nr. 53/2003 Codul muncii, …

CM154/2003

    https://www.legis.md/cautare/getResults?lang=ro&doc_id=113032
    (1) Concediul medical plătit se acordă tuturor salariaţilor şi ucenicilor în baza certificatului medical eliberat potrivit legislaţiei în vigoare. (2) Modul de stabilire, calculare …

Acordarea concediului medical conform Codului muncii republicat

    https://legislatiamuncii.manager.ro/a/6115/acordarea-concediului-medical-conform-codului-muncii-republicat.html
    Prin urmare, desi art. 145 alin. (2) din Codul muncii republicat nu a fost modificat, durata concediului de odihna nu mai este afectata de concediul medical. Astfel, …

Cercetare disciplinara. Cum se procedeaza daca salariatul intra in ...

    https://legislatiamuncii.manager.ro/a/29334/cercetare-disciplinara-cum-se-procedeaza-daca-salariatul-intra-in-concediu-medical.html
    b) din Codul muncii se prevede suspendarea de drept a contractului individual de munca pe perioada concediului pentru incapacitate temporara de munca si, …

Noi aspecte pe care trebuie să le aibă în vedere angajatorii la ...

    https://www.avocatnet.ro/articol_63734/Noi-aspecte-pe-care-trebuie-s%C4%83-le-aib%C4%83-in-vedere-angajatorii-la-acordarea-concediului-de-odihn%C4%83.html
    Codul muncii prevede că fiecare salariat are dreptul la minimum 20 de zile lucrătoare de concediu de odihnă pe an. Numărul acestor zile poate fi mai mare dacă …

Concediul medical pe perioada cercetarii disciplinare: decizia de ...

    https://e-juridic.manager.ro/articole/concediul-medical-pe-perioada-cercetarii-disciplinare-decizia-de-sanctionare-este-nula-29307.html
    b) din Codul muncii se prevede suspendarea de drept a contractului individual de munca pe perioada concediului pentru incapacitate temporara de munca si, …

Cercetare disciplinara. Salariatul intra in concediu medical

    https://www.portalcodulmuncii.ro/cercetare-disciplinara-salariatul-intra-in-concediu-medical-46534.htm
    Esti aici: Intrebari si raspunsuri » Contract de munca » Abateri disciplinare. Cercetare disciplinara. Salariatul intra in concediu medical. Raspuns oferit de Adina …

Totul despre acordarea concediilor de odihnă. Noi …

    https://evz.ro/totul-despre-acordarea-concediilor-de-odihna-noi-drepturi-au-fost-introduse-in-codul-muncii.html
    8 hours ago · Codul Muncii prevede mai multe drepturi și obligații cu privire la acordarea concediului de odihnă. Unele dintre ele nu sunt explicate corect, așa că se creează o …



Need more information about Codul Muncii 2011 Concediu Medical?

At Manningham Medical Centre, we collected data on more than just Codul Muncii 2011 Concediu Medical. There is a lot of other useful information. Visit the related pages or our most popular pages. Also check out our Doctors page.